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蓝山:紧盯关键少数 做实做细监督谈话

来源:蓝山县纪委监委 作者:罗文娟 编辑:雷思 2024-06-05 19:27:11
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蓝山新闻网6月5日讯(通讯员 罗文娟)“要把这次谈话当做一次警醒、一次鞭策,作为单位‘一把手’,要切实担负起管党治党第一责任人职责……”日前,蓝山县纪委监委相关负责人对某乡镇“一把手”近期履职情况进行谈话,督促其扛起责任,积极作为。

像这样通过监督谈话传导压力,已经成为蓝山县纪委监委加强对“一把手”和领导班子监督的常态化举措。

“我们坚持关口前移,抓早抓小,通过谈话进行廉政风险提示提醒,督促‘一把手’及时纠正和解决管党治党、履行双责、廉洁自律等方面的苗头性、倾向性问题。”该县纪委监委相关负责人介绍,该县制定加强对“一把手”和领导班子监督的责任清单、对单位“一把手”进行提醒谈话的工作制度,明确谈话工作要求细化谈话工作举措,推动监督谈话常态化、规范化、制度化。

为提升谈话针对性,谈话前,该县定期对单位的日常监督、信访举报、巡视巡察、处理问责等情况进行统计,结合交通、民政、教育、国土等行业领域特点,对违纪违法类别、行为、职级等方面进行综合分析、“把脉问诊”,全方位、多角度摸清“一把手”廉情底数,量身定制个性化谈话方案,让谈话“谈到点上”。

谈话过程坚持谈出“辣味”,面对面指出、点对点剖析单位“一把手”在落实全面从严治党主体责任、履职用权、推进高质量发展等方面的短板弱项,提出意见建议,开出整治“良方”,做到小病即治、小错即纠。同时结合同类案件进行纪法讲解,准确把握从严管理与激励担当作为的关系,让谈话对象既受教育,又受鼓舞。

谈话后,做好谈话“后篇文章”,趁热打铁开展整治。梳理谈话中指出的问题形成风险问题清单,将整改落实情况纳入日常监督、专项监督重要内容,全程进行跟踪督办,形成闭环管理,督促整改做实做细,推动“严于律己、严负其责、严管所辖”落到实处。

今年以来,该县纪委监委提示提醒有苗头性倾向性问题的“一把手”7人。

“我们将不断探索‘一把手’和领导班子监督机制,提升监督效能,用抓‘关键少数’管住‘绝大多数’,促进全县政治生态持续向好。”该县纪委监委相关负责人表示。


来源:蓝山县纪委监委

作者:罗文娟

编辑:雷思

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