在这次党的群众路线民主生活会中，每一名党员，特别是领导干部都受到了一次心灵的洗礼，大部分都出了汗，红了脸，但接下来该怎么办?这些天来，我一直在思考着，在民主生活会上提出的问题和意见如何得到充分落实和解决，进一步提高党员干部的执行力，更好地推动蓝山发展?我有以下几点思考：

　　一、“三勤”：勤学、勤为、勤谋

　　当前摆在每位县委常委面前的工作任务是非常艰巨的，不仅要做好主抓或分管单位日常工作，还要完成重点项目工作，联系乡镇办事处工作，对口扶持新农村建设、乡村环境整治、软弱涣散支部、烤烟等，还有信访包案。一般来说每位领导的工作态度是积极向上的，肯定想力尽所能办些实事。但在实践中，能力不足、“本领恐慌”问题有所显现。蓝山的事情办得好不好，蓝山有没有发展靠的就是要有一个优秀的带班人和一个团结务实有能力的常委会班子。能力从哪里来，首先就是要求每位常委会班子成员坚持做到勤学、勤为、勤谋。

　　一勤学。作为领导干部，不学习或不善于学习，知识就会老化，思想就会僵化，能力就会退化，这样不但会耽误自己、贻误发展，还会损害党和人民的事业。如今，在这个飞速发展的时代，许多新办法需要我们去偿试，许多新问题需要我们去解决，许多新领域需要我们去探索。只有重视学习、加强学习、不断学习，才能开拓发展思路、抢抓发展机遇，从容应对层出不穷的新矛盾和新问题，实现加快发展、科学发展。因此，我们要坚持向书本学，向实践学习，向群众学，切实做到学以致用、用有所成，不断取得新成就，实现新发展。

　　二勤为。作为领导干部，“勤为”就是勤政，就是要有事业心和责任心。一个领导干部的事业心和责任心如何，决定一个地区、一个单位的工作和面貌。领导干部不能只求一般化、过得去，要争当践行群众路线的排头兵，不断增强事业心和责任心，扎扎实实地解决影响当地经济和社会发展的实际问题、群众反映强烈的热点难点问题。要与时俱进，不断开拓创新，敢于碰硬，敢于攻坚克难，敢为人先；要四面八方的看，海阔天空的想，脚踏实地的干，不断开创地方和单位工作的新局面。

　　三勤谋。要有大局意识，想问题办事情坚持从高处着眼。正所谓“不谋全局者不足以谋一域，不谋万世者不足以谋一时。”每一名领导干部都应当“胸怀全局，腹有良策”，取得这种能力的重要途径就是要勤于谋划和思考。时常关注时事动态，了解世情、国情、省情、县情，清楚上层政策动向、施政重点和工作中心，做到胸中有大局，方向把得准，确保本职工作高起点、高速度、高效率；要有责任意识，坚持问题导向。时刻关注工作推进中的热点难点问题。对于群众反映的意见和建议，应当从客观角度去思考、去把握，从群众的角度去寻找解决方法。凡事多问几个“为什么”，不仅要“知其然”，而且要“知其所以然”。遇到矛盾不回避、不推诿，主动深入下去摸情况、找症结、作比较、得结论，为领导决策提供有价值的参考依据，当好参谋助手；要有创新意识，注重思路和方法的创新。工作中经常遇到的新情况、新问题，要不断适应社会形势的新变化，跳出井底，不做夜郎，敢于和勇于突破经验老框框，对过来的经验做法认真总结、深入思考，平中见奇、推陈出新。

　　二、“三立”：立查、立行、立改

　　思想是行动的先导，真正做到立查立改、立行立改还是要从剖析问题原因，查找思想根源入手，列出问题清单，一条一条的改，一个一个问题的落实。行是过程，是态度。改是目的，是结果。立查、立行、立改，最关键从“三改”做起：一改变思想观念。没有认识上的提高就不会有行动上的转变。特别是针对同志们提出的一些政绩观存在偏差，好大喜功，享乐主义严重等问题，就必须从增强党性观念入手，牢固树立为人民服务的思想，明白“入党为什么，为党做什么”。二改变工作方式方法。有些问题和意见大多集中在工作不深入，抓不住重点工作，虎头蛇尾等。主要原因是方法简单，走过场，方式不灵，缺乏创新造成的。因此要转变固有的思路，另辟蹊跷，转变方法，大胆破解难题。三改变自身形象。针对群众反映领导干部整体形象不好，不安心基层工作，服务意识差，高高在上，不拘小节，甚至以权谋私。如果不能正确对待批评，不能正视自己身上的缺点和不足，不能逐一整改，既影响党的形象，又达不到开展群众路线教育的目标。对照我自己，有些问题已得到整改，但有些问题需要循序渐进，现在真正体会到如履薄冰、如临深渊的危机感和责任感。但只要自己用心对待，有决心和恒心改变提升自己，一定会向党和群众交上一份满意的答卷。

　　三、“三慎”：慎思、慎独、慎微

　　针对“四风”方面存在的一些大大小小的问题，要整改到位，每一位领导干部必须要有强烈的自律意识。一慎思。所谓“见贤而思齐，见不贤而内省”，即要善于思考先进典型为人处世治事之道，从中总结提炼，在工作中加以利用，更要慎思贪官污吏最后的惨痛下场，从中予以汲取教训，在工作中加以避免。要时刻“三省吾身”，检点自己的言行举动是否符合一个党员领导干部的身份、是否符合廉洁自律的要求。要时刻以腐败案例为警戒，对照党章和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的严格要求自己，特别是领导干部更要严格落实中央八项规定和省委九项规定及市县制订的规定和禁令，做到令行禁止，带头正风肃纪，自觉接受监督。

　　二慎独。这是检验党性的试金石。有的领导干部人前恪尽职守，说话“滴水不漏”，办事循规蹈矩；人后却心浮气躁，生活上作风不检，甚至以权谋私，贪污受贿，做出触犯党纪国法的事。之所以人前人后两个样，就是因为“独”是一种失去监督的特殊环境，让人以为“无人知晓”而心存侥幸心里，隐蔽之处、细微之中、人所不知之地。“微者，细小之事。”独身自处时，在心中捅破“无人知道”这层窗户纸，自觉地把自己的一言一行与党的声誉、形象联系在一起。慎独并不是没有监督，而是一种自我监督，它是坚定的内心信念和良心前提下的自我道德约束。唯有在隐处下功夫，从微处下功夫，这样才能及时清扫思想上的灰尘和垃圾，才能够彻底甩掉思想上的包袱，才能让心灵之镜清亮透沏，让精神之态饱满激情，始终以积极向上之心、昂扬斗志之情投入到工作中去。

　　三慎微。这是正确看待、重视和处理小事之意。现实中，很多党员干部注意小事、注重小节，做到了慎微。但是，确也有一些党员干部在权力、地位、金钱、美色、车子、房子等诱惑下，耐不住寂寞、经不起考验，头脑发昏，意志薄弱，底线丧失，最终走向了犯罪。究其原因，很多就源于不能做到慎微，从对小利的追逐，终使“千里之堤，溃于蚁穴”。从小事着眼，从细节做起，表里如一，浩然坦荡。

　　四、“三遵”：遵章、遵制、遵纪

　　没有规矩不成方圆，只有制度才是权力的笼子。每项规章制度的贯彻落实都需要领导干部带头执行，不能使这些制度只挂在墙上，落不下地。遵章、遵制、遵纪是当好一名领导干部的基本素质，也是最好的执行力。特别是常委班子成员要以身作则，示范带动，要有“大家向我看齐，我向问题亮剑”的魄力和勇气。做到遵章、遵制、遵纪，最关键从“三力”开始。一是原动力。要发自内心地想做事，做好事，做成事。这样就会用心去做，自觉去做，就会很在乎群众的评价，有敬畏之心，愿意接受各项规章制度的约束,按照党章党纪从严要求自己。二是向心力。每个领导干部心中都要有一个明确的目标和愿景，要朝着一个方向和梦想努力。要使自己成为优秀团队和班子中的一份子，一言一行都要有所指向，这种向心力就是需要每个领导干部通过遵守各级规章制度来实现，确保不偏离航线。三是执行力。这是建章立制的本质要求和关键所在。如果没有上至领导干部，下至一般干部的执行力，再完善的制度只不过一纸空文。没有执行力，既是典型的形式主义，又是典型的官僚主义，更影响一个领导班子乃至一个地方党委政府的形象。当前全县上下务必形式良好的用人导向，建立科学合理规范的绩效考核机制，让每一个想做事能做事干成事，有执行力的领导干部脱颖而出。

　　更扬风帆立潮头，又踏层峰辟新天。当前，正值县委、县政府强力推进“五大会战”、“五大产业”、“十件实事”、项目建设、县城扩容提质等事关蓝山发展，事关民本民生的大事、好事、实事之际，我们蓝山也赢来了一个干事创业的“黄金期”。我们有理由相信，我们这届县委班子将在以县委书记何冲龙为班长的带领下，不辱使命，攻坚克难，运势腾飞，书写出“中国梦”中最美丽的蓝山篇章!

　　(作者：刘素萍 系中共蓝山县委常委、宣传部长)